Das Pilotprojekt fand von Dezember 2019 bis September 2021 und wurde sogar mit dem Niedersächsischen Integrationspreis ausgezeichnet. Das Prinzip ist einfach: Osnabrückerinnen und Osnabrücker mit Migrationshintergrund bewerben sich um einen Platz im Mentorenprogramm in einem Bewerbungsverfahren, dessen Start für den Mai geplant ist und gesondert bekannt gegeben wird (die politischen Vorlieben können angegeben werden). Ist die Bewerbung erfolgreich, beginnt im Herbst 2025 die enge Zusammenarbeit mit einem Ratsmitglied, also einer Mentorin oder einem Mentor. 

Für beide Seiten ergeben sich Vorteile: Der Mentee erhält tiefe Einblicke in die Kommunalpolitik, knüpft Kontakte aus denen sich Netzwerke ergeben. Das Programm kann ein Weg in die Kommunalpolitik sein. Die Mentoren wiederum erhalten einen Einblick, was es heißt, als Person mit Migrationsbiografie in Osnabrück zu leben. Durch den engen Austausch ergeben sich Chancen für beide Seiten, nicht zuletzt ist es auch eine Aufgabe der Ratsfraktionen qualifizierten Nachwuchs für die eigene Partei zu gewinnen.

Der Migrationsbeirat der Stadt Osnabrück ist bei diesem Programm das verbindende Element zwischen den Menschen, die Mentees werden wollen und den Ratsfraktionen. Für Fragen steht Saeb Sadek zur Verfügung, Telefonnummer 0541 323 4445, E-Mail integrationnoSpam@osnabruecknoSpam.de.